人社部：提前安排2024屆畢業生招錄工作 穩定公共部門就業崗位 每日焦點

(資料圖)

當前正處于高校畢業生秋招季，2024屆高校畢業生也陸續進入就業市場。同時還有部分2023屆未就業的高校畢業生。人社部門接下來如何促進高校畢業生等青年就業?

10月26日，在人社部2023年三季度新聞發布會上，人社部就業促進司副司長宋鑫回應了這一問題。宋鑫表示，高校畢業生等青年就業關系民生福祉、經濟發展和國家未來，人社部將以高校畢業生等青年就業服務攻堅行動為抓手，加力沖刺、加密服務，凝心聚力促進高校畢業生等青年順利就業。

一方面，在政策落實上再提速，推進“就業政策在身邊”滾動宣傳，實施補貼政策“直補快辦”，落實社保補貼、吸納就業補貼、稅費減免等支持政策，激勵市場主體吸納就業。同時，提前安排2024屆畢業生招錄招聘工作，穩定公共部門就業崗位。

另一方面，在實名服務上再加力，人社部門將用好“家門口”就業服務站等力量，主動聯系離校未就業畢業生，提供“1131”實名服務(即向離校未就業畢業生至少提供1次政策宣介、1次職業指導、3次崗位推薦、1次技能培訓或者就業見習機會);向未就業的2023屆高校畢業生發送手機短信，告知求職登記渠道、崗位信息、政策服務查詢渠道等。

同時，崗位推送再加密，人社部推進“職引未來”大中城市聯合招聘高校畢業生秋季專場，提供一大批適合畢業生的就業崗位;實施金秋招聘月，面向登記失業青年和未就業畢業生，集中開展線上線下招聘;同國資委等部門，組織中央企業面向西藏青海新疆高校畢業生開展專場招聘。

此外，人社部門深入實施百萬就業見習崗位募集計劃，加大就業見習組織力度，目前已募集見習崗位超過100萬個;引導鼓勵有需求的青年參加就業技能培訓、創業培訓、新職業培訓，持續提升青年的就業能力，使見習培訓再提質。